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(福山市神辺町新湯野)理学療法士を募集【正社員】福山かた・ひざ・こしのクリニック(医療法人かたひざこしのクリニック)
(福山市神辺町新湯野)理学療法士を募集【正社員】福山かた・ひざ・こしのクリニック(医療法人かたひざこしのクリニック)の詳細
2024.12.23更新
整形外科・通所リハビリ経験者優遇/木日祝固定休/残業少なめ/賞与3カ月/駅チカ5分/見学OK
正社員
【勤務時間、お休みについて】
・残業かなり少なめ!年間休日120日以上!
・木・日・祝日固定休で完全週休二日制!年末年始、お盆も休み!
・通所リハビリテーション勤務の場合は、就業時期相談OK!
【待遇、福利厚生が充実】
・昇給あり、賞与あり(3ヶ月分)!社会保険完備!
【働きやすい職場環境】
・産休・育休、介護休業取得実績あり!
・転勤ありません!見学随時受付中!お電話お待ちしております!
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
---|---|
給与 | 月給 240,000円〜450,000円 |
待遇 | 【給与補足】 ○基本給(月額平均)又は時間額 210,000円〜420,000円 ○定額的に支払われる手当 ・資格手当:20,000円 ・精励手当:10,000円 ○固定残業代 なし ○その他の手当等付記事項 なし 【待遇詳細】 ・賞与:年2回(3か月分) ・昇給:あり ・通勤手当:実費支給(上限あり:20,000円/月) ・マイカー通勤:可(無料駐車場あり) ・転勤の可能性:なし ・受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) ・雇用期間:定めなし ・試用期間:6か月(試用期間中の労働条件:同条件) ・加入保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・定年制:あり(一律60歳) ・再雇用制度:あり ・育児休業取得実績:あり ・介護休業取得実績:あり |
職種 | 理学療法士/福山かた・ひざ・こしのクリニック |
仕事内容 | 【具体的な仕事内容】 ○外来又は通所リハビリ業務 ※就業場所は外来又は通所リハビリテーションのいずれかになります。 ※事業拡大につき増員募集 ※変更範囲:変更なし 【法人メッセージ】 福山かた・ひざ・こしのクリニックは、2019年4月に開業したクリニックです。患者様の「治りたい」を応援します。「あの山に登りたい」「大事な試合に出たい」そんな患者様の願いを、エビデンスに基づいた医療で応援します。「10年後20年後に笑顔でいられる」「1年でも長くやりたいことを続けたい」その願いが叶うようにお手伝いできればと思っています。 |
求める人材 | 〇学歴 ・不問 〇必要な経験・スキル ・整形外科・通所リハビリ経験者優遇 〇必要な免許・資格 ・理学療法士:必須 |
勤務時間 | 8:45~18:45 ※休憩時間:90分 ※時間外労働時間:月平均5時間 ※年間休日数:123日 |
休日・休暇 | ・木、日、祝日、その他 ・完全週休二日制 ・年末年始5日、盆3日 ・年間休日123日 ・6か月経過後の年次有給休暇10日 |
所在地・アクセス
業態 | 一般診療所 |
---|---|
勤務先 | 福山かた・ひざ・こしのクリニック(医療法人 かたひざこしのクリニック) |
所在地 | 720-2122 広島県福山市神辺町新湯野74-18 |
アクセス | 〇最寄駅 ・JR「湯野駅」から徒歩5分でアクセス便利です! ※交通費支給! ※車通勤OK!バイク通勤OK!(無料駐車場あり) ※駅近5分以内! |
企業情報
企業名 | 医療法人 かたひざこしのクリニック |
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本社所在地 | 広島県福山市神辺町新湯野74-18 |
設立 | 平成31年 |
従業員数 | 企業全体38人 |
応募方法
応募方法 | 「WEB」または「お電話」でご応募ください! ※WEB応募は24時間受け付けております! ※質問・相談もお気軽にどうぞ! |
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応募受付後の連絡 | 担当者よりお電話で連絡いたします! ご希望をお伺いした上で、面談日の調整を行います。 |
選考プロセス | 【1】担当者からご連絡 【2】面談 【3】面接結果の連絡 【4】入社 ※面談日・入社日のご希望など遠慮なくご相談ください! ※在職中の方もお気軽にご相談ください! |
コンサルタントから一言 | 【広島求人センターとは】 「広島求人センター」は広島県内の転職に圧倒的に強い「完全無料」の転職支援サービス! ・「履歴書作成」「面接対策」「面接同行」などのきめ細かい転職サポート! ・「職場の雰囲気」「施設の評判」などネットに掲載できない情報も担当者から事前にお伝え可能! ・内情をよく知る担当者のサポートで、直接応募するよりも「転職の成功確率」がぐんとアップ! ・お問い合わせいただいた方限定で「あなたにぴったりの非公開求人」もご紹介! |
お問い合わせ番号 | 0120-847-283 |
求人ID:job-181661-nor
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